Texhong Textile Group, ordinary share
2678, KYG876551170

Le groupe textile Texhong a été créé pour la première fois en 1997 par M. Hong Tianzhu. En tant que l'un des plus grands fournisseurs de tissus en coton/élasthanne au monde, il est spécialisé dans la production et le commerce de tissus de mode en coton à forte valeur ajoutée et a été inclus dans le Top 10 des entreprises de l'industrie textile du coton en Chine. À la fin de 2004, Texhong a été cotée avec succès sur le marché boursier de Hong Kong sous le numéro d'action : 2678.

Basé à Shanghai, Texhong a élargi ses activités avec la région du delta du Yangtsé comme centre. Jusqu'à présent, il possède douze bases de production situées à Xuzhou, Taizhou et Nantong dans la province du Jiangsu, Pujiang dans la province du Zhejiang et Dong Nai au Vietnam. Ses actifs s'élèvent à 26 milliards de RMB et les ventes annuelles dépassent 3,2 milliards de RMB. Couvrant une superficie totale de 1 322 000 m², dont les ateliers couvrent 552 000 m² et équipés de 600 000 ensembles de broches et 1 000 ensembles de métiers à tisser sans navette, Texhong atteint 60 % de la productivité dans la production de tissus en coton/élasthanne grâce à une équipe de 14 800 membres du personnel. De plus, nous servons plus de 1000 clients nationaux et internationaux, ce qui constitue la base solide de notre réseau de clients.

Le groupe Texhong a défini sa stratégie de développement pour être professionnel, spécial et international, et en adhérant à l'esprit de Sincérité, Coopération, Innovation et Prééminence, il participera à la compétition internationale avec l'idée que le temps révèle la valeur. Avec l'aide d'une structure de financement multiple, il tirera parti des avantages de l'innovation et de l'adaptabilité du groupe pour se renforcer et s'étendre davantage sur la base de son expérience en achats, réorganisation et gestion. Texhong s'engage à se développer en tant qu'entreprise leader et influente dans l'industrie textile du coton chinoise, en fournissant des tissus de qualité et de mode ainsi que des services aux clients et en générant des profits maximums pour les actionnaires, les clients et le personnel tout en récompensant la société en même temps.